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    考公務員要考什么科目

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      公務員的考試科目

      公務員考試分為筆試和面試,國考筆試和面試各占50%,省考大多數省份筆試占60%,面試占50%。

      筆試公共科目有《行政職業能力測驗》和《申論》,行測的題目全部是客觀題,主要題型有常識判斷、言語理解、判斷推理、數量關系、資料分析,申論題目全是主觀題,主要題型有歸納概括、綜合分析、提出對策、貫徹執行和申論寫作,申論主要考察的是閱讀理解能力、綜合分析能力、提出問題和解決問題能力和文字表達能力等。

      公務員考試難度如何

      公務員考試很難。

      從參考人員下去說,考公務員的大少數都是退職人士,少局部是高校學生。

      從題的難度下去說,公考的難度不及高中高考,而高中高考時你能全力的預備高中高考這一件事,而在考公時,能夠大局部人都無法沒有其他壓力的專攻公考。再加上高中高考的的學校更多,要考上大學而非考上好大學的話,難度其實不算高。比對公考某些搶手崗位能夠會有幾百人爭一個的狀況,難度就顯得很高了。

      從考題目的難度下去說,普通公考都分為行測和申論,行測的題型眾多,觸及范圍很廣,門檻大家是一無所知的的覺得,而申論又要實時緊跟時政,能理解主要的肉體,還有有條理邏輯的表達出來。這些都是要批量練習的。行測和申論的溫習和練習,全職的備考最少要3-4個月,假如是退職人士的話這個時刻還要延伸。要在這么長的時刻專注備考,也不是一件容易的事。

      公務員和事業編的區別

      一是工作性質方面,公務員從事的主要是國家行政事務性工作;事業單位人員從事的主要是社會公益性工作,或者說是非營利性的工作。

      二是工資收入方面,公務員的工資收入是按照《國家公務員管理條例》的規定發放,并根據國家財政狀況進行調資;事業單位人員的工資收入則根據財政撥款的不同性質有很大差別,分為全額撥款單位,部分金額撥款單位,市場化方式運作單位等,根據各地、各單位的不同經濟狀況,有很大不同。

      三是保險福利方面,公務員享受的保險福利是按照《國家公務員管理條例》的規定執行;事業單位人員享受的保險福利是按照國家有關的社會保障規定執行,相對于公務員來說,有著更大的靈活性,根據各地、各單位的不同經濟狀況,有很大不同。

      四是用人方面,公務員的錄用、提升、退休、辭退、辭職等是按照《國家公務員管理條例》的規定執行;而事業單位人員的錄用、提升、退休、辭退等是按照國家勞動法的有關規定執行。但事業單位對人員的管理權限要大一些。

      拓展閱讀:公務員考試應該如何備考復習

      一、制定復習策略,進入備考狀態。

      先根據自己準備報考的類別,比如是國考還是某省考或市考,找出上一年的行測和申論真題,熟悉一下題型,瀏覽一下題目,找一下感覺,看看哪些題型自己擅長,哪些題型是自己的短板。就行測來說,分值比重較大的題型肯定要重點復習,比如言語理解、資料分析等,這些題型其實是比較容易拿分的,特別是備考時間較短的情況下,攻破重點題型是給卷面加分的重點,而對于一些難度較大且分值比重不大的題型,可以適當突擊一下,不必花費過多時間精力。同樣,申論也是分題型的,前面幾道總結概括分析題可以比較容易拿到大部分分數,但是每個人都會有自己的短板,要有針對性地進行準備。

      二、下定決心信心,進入全面復習。

      這一階段主要是抓住兩本教材,進行一次完整的復習,可以是一兩個月,也可以是三五個月,具體根據個人備考時間和看書狀態來定,如果進展吃力可以適當放緩,切勿貪快嚼不爛,這個過程是打基礎,后面的強化訓練都建立在這個基礎上,所以寧可慢一點,也要做到扎實全面。行測和申論要同步推進,時間安排最好就按照考試的時間,比如上午行測下午申論。特別是申論,有人認為不需要花多少時間,臨近考試時突擊一下就可以,其實個人認為突擊申論是不明智的,因為申論的分數彈性比較大,而且又不會像行測一些題型那樣難度很大,所以認認真真花時間去復習,或許比花同樣的時間去啃硬骨頭(行測的某些題型)更劃得來。

      三、大量真題操練,進入題海戰術。

      經過對教材系統的復習,接下來就要拿題目來操練了,一方面檢驗一下復習情況找出薄弱的地方以便專項突破,另一方面是通過做題強化知識點的掌握程度。參加過考試的人都知道,特別是考過多次的人更清楚:不是不會做,而是時間不夠。所以停留在會做還不行,要熟練,要速度,要有技巧,這就需要大量做題。這一階段切勿做完一套題看看答案就了事,而是要對照答案解析,很仔細地去思考總結梳理,例如做對的題目是不是真正扎實掌握了,是不是有更好的技巧,做錯的題目錯在哪里,當再次遇到類似題目時有沒有及時糾正自己的思路等等。在做題階段要不斷總結,自己總結出題型和技巧,比拿別人的技巧要管用得多。


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